Durante mayo se implementará el proyecto piloto “Hoy Reciclo”, el cual realizará una recolección selectiva de residuos en hogares, poniendo en práctica el futuro sistema y recopilando información de cara a la implementación de la nueva Ley REP.
En el punto limpio de La Reina, la empresa participó del lanzamiento del piloto del que forma parte, que busca valorizar los envases de polipropileno flexible, identificado con el número 5, presente en algunos de sus envases de galletas, helados y productos culinarios, proyecto derivado del Acuerdo de Producción Limpia de Ecoetiquetado impulsado por el Ministerio del Medio Ambiente.
En reunión con la ministra Schmidt, un grupo de 25 compañías comentaron que están conformando un sistema de gestión colectivo, ente que deberá cumplir con las exigencias que impone la nueva normativa como es la masificación del “camión del reciclaje” o nuevos puntos limpios en todas las regiones de Chile.
La empresa avanza en su compromiso global de lograr que el 100% de sus envases sean reciclables o reutilizables al año 2025. Prueba de ellos es la certificación en sus packagings, que al menos un 80% del material utilizado es técnicamente reciclable y entregando mayor información a las personas para incentivar el reciclaje.
Como uno de los firmantes del compromiso de la ONU “Ambición Empresarial para los 1.5 °C”, Nestlé es una de las primeras empresas en compartir su plan detallado con plazos concretos, antes de lo previsto.
En el contexto del V Encuentro de Jóvenes de la Alianza del Pacífico, se dieron a conocer los resultados del Acuerdo de Empleabilidad Juvenil.
La Worldchefs Academy ya está disponible en el idioma español para los aspirantes a chefs de América Latina aseguró Nestlé Professional y la Asociación Mundial de Sociedades de Chefs (Worldchefs).
El tradicional Fondo este año premió a tres jóvenes investigadores de las universidades de Valparaíso y de Chile por sus proyectos sobre temáticas como antioxidantes, composición de la leche materna y suplementación con vitamina D.
La iniciativa llamada “Fuerza para nuestros héroes” busca reconocer el trabajo de los funcionarios de la salud en regiones y darles un momento para compartir y recuperar ánimos.
La compañía publicó el “Reporte de progresos de Creación de Valor Compartido de 2019”, informe global que da cuenta del avance de los 36 compromisos sociales y ambientales que tiene como compañía.