Esto de acuerdo a un estudio realizado en colaboración con el Foro Económico Mundial (WEF), SAP y Qualtrics, en donde además se releva la importancia del correcto manejo de la información en beneficio de la reducción de emisiones.
Según la Encuesta Smart Work de EY, País Digital y Caja Los Andes, tanto los colaboradores como las empresas consideran que el teletrabajo ha impactado positivamente en el clima laboral. Además, destacan que las compañías proporcionaron las condiciones necesarias para las labores remotas.
Según la Organización Mundial del Trabajo, reducir la brecha de género aumentaría en un 4% el producto interno bruto de los países en América Latina y el Caribe.
Diversidad e inclusión van de la mano. Y las empresas tienen que considerar una serie de factores para llevar a cabo una estrategia exitosa en ese plano.